Análisis del Comportamiento Organizacional

Objetivo general de la asignatura: Analizar e identificar las características y elementos que conforman el comportamiento organizacional con el objeto de determinar la importancia del desempeño de los trabajadores mediante el desarrollo de habilidades laborales como parte de las estrategias organizacionales.

En la asignatura además podrás conocer lo que el análisis del comportamiento organizacional permite, lo cual, será de gran ayuda para cualquier ámbito profesional.

Se analiza, las motivaciones de los y las personas que laboran o son parte de la organización, permite además reducir los costes económicos que provoca el absentismo

Comprender además los motivos por los que actúan así las personas en una organización y

adelantarse a los acontecimientos para que la empresa pueda disponer de un mayor margen de reacción, con una adecuada planeación y llevandola a cabo con el equipo de trabajo.

TEMARIO

SEMANA 1

Introducción al comportamiento organizacional.

1.1. Definición de C.O.

1.2. Características del comportamiento individual.

1.3. Habilidades de los individuos.

1.4. Fundamentos del comportamiento de grupo.

1.5. Comunicación y C.O.

SEMANA 2

  1. Disciplinas que intervienen en el comportamiento organizacional.

2.1. Psicología Organizacional.

2.1.1. Definición.

2.1.2. Autores principales.

2.1.3. Relación con el comportamiento organizacional.

2.2. La Sociología.

2.2.1. Definición.

2.2.2. Autores principales.

2.2.3. Relación con el C.O.

2.3. La Antropología.

2.3.1. Definición.

2.3.2. Autores Principales.

2.3.3. Relación con el C.O.

SEMANA 3

  1. Tipos de comportamiento organizacional.

3.1. Comportamiento organizacional positivo.

3.2. Comportamiento organizacional negativo.

3.3. Valores, actitudes y satisfacción con el puesto.

SEMANA 4

  1. Principales métodos de investigación del comportamiento organizacional.

4.1. El comportamiento organizacional en el laboratorio.

4.1.1. Ventajas y desventajas.

4.2. Experimentos de Campo.

4.2.1. Ventajas y desventajas.

4.3. Investigación Cuasi experimental.

4.3.1. Ventajas y desventajas.

4.4. Observación participante.

4.4.1. Ventajas y desventajas.

4.5. Investigación documental.

4.5.1. Ventajas y desventajas

https://vimeo.com/855818417

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Curso incluye

  • 5 Lecciones
  • 38 Temas
  • 4 Cuestionarios